كشف حساب لرئيس مجلس الادارة

مضى عاما من قيام الثورة ولم نجد جديد فى شركتنا لقد زاد السوء سوا وقل النجاح فلم يقوم السيد المهندس / رئيس مجلس الادارة باى شيئ يذكر لم يفعل ما هو مطلوب ان يفعله انه امتداد لعصر بائد امتداد للمحسوبية والوسطة والفساد امتداد لجذور يجب ان تقتلع من جذورها فعل مثلما فعل الرئيس المخلوع زاد الفقير فقرا وزاد الاغنياء غنا لم نجد انه قام بشئ فى الشركة غير التعيينات ولم نجد سوى القليل القليل لابناء العاملين ففى عهد سيادتك لم يزيد خط انابيب ولم يتم تغير طلمبات او معدات لا نسمع عن مستودعات جديدة كل الشغل الشاغل تعيين افراد جديدة جميعها تريد الوردية ومعظمها الامن العام والامن الصناعى يعنى لا عمل ولا تعيين فلا يوجد فنى او عامل للصيانة او التشغيل او الحركة ، لم يعد يوما قادرا على فهم ان هناك ثورة ولا بد وان تأتى بالتغير ابتداء من الراس وحتى القاع ابتداء من كل ماهو فاسد ولا يريد غير المصلحة الشخصية لا يريد اى تقدم او ازدهار لهذه البلد عامة ولهذه الشركة خاصة فلم يقدم لهذه الشركة العظيمة والتى تعتبر شريان الحياة النابض لقلب مصر فنهر النيل يجرى لتروى مصر بها اراضيها واناببيب البترول تمتد لتسقى مصانعنا وحياتنا اليومية فلولا رجال هذه الشركة العظيمة المتحدون الواقفون وقفة رجلا واحد ويريدون الخير لهذه الشركة لثارو لهذه الشركة ولكننا ابدينا المصلحة العامة على المصلحة الخاصة .
باقى من الزمن اقل من شهرين على رحيلكم عن الشركة فهل تقدم لنا كشف حساب عن اعمالك التى قمت بها فى جميع مجالات الشركة منذ فترة قيادتك والتى قد بلغت اكثر من عامين ولم نرى اى جديد؟
سؤال برئ : هل اذا كنت سيادتك رئيس مجلس ادارة جاسكو كنت ستفعل مثلما فعلت فى شركتنا العظيمة ؟
اين تصوراتك ؟ واين افكارك ؟ لقد تركت مجال العمل وتفرغت للمشاكل الفئوية ؟ تركت جميع المناطق بدون رقيب ، جعلتها جميعا بؤرة للفساد ، لا يوجد مدير يصلح لان يكون مديرا سوء المهندس / محمد شعبان والمهندس / عبد المنعم حافظ وما بقى فكله كمالة عدد لقد انتشر الفساد فى عهدك من الادارية لقد استحل كل فرد ما هو حرام . " فانك راع وكل راع مسئول عن رعيته " وستسال يوم القيامة عن كل موظف فى هذه الشركة واتقى دعوة المظلوم فى الدنيا والاخرة التى ليس بينها وبين الله حجاب ادعو سيادتك لفعل اى شيئ يذكر لك
قم بتغير مديرو المناطق ، قم بتغير مديرو العموم المساعدين الذين لم يقدموا اى جديد وليس لهم فكر او هدف هناك الكثير من المديرين الادارت المستحقين مديرو عموم مساعدين واكفاء من المديرين المساعدين الحاليين ولا نبالى اذا قلنا انهم اكفء من المديرين العموم هل يعقل ان يظل مدير عام مساعد اكثر من 8 سنين ويرقى عليه اكثر من مدير ادارة الى درجة خبير مدير عام مساعد وهم اكفء منه بمليون مرة ونلوم على حسنى مبارك انه استمر فى الحكم 30 سنه لابد من كل مدير ان يقدم اجندة بفكرة وتخطيطة ومدة زمنية ويضع خطة يجب تنفيذه خلال عامين او ثلاثة ايضا لابد من وضع استرتيجيات وخطط جديدة وبديله وبعد ذلك يحاسب فان كان هناك تقصير فيحاسب وان كان هناك تحقيق اهدف فيثاب فبهذه الطريقة سنتقدم ونزدهر ولكن لو دام الحال هكذا فالعوض على الله وسيبقى حسن مبارك كما هو ومن ياتى بعده فسيكون مبارك : ان الله لا يغير ما بقوما حتى يغيروا ما بانفسهم ".
والى اللقاء فى لقاء اخر ان كان فى العمر بقية