دعوه الى التوظيف الامثل

تنطلق دعوتى الى التوظيف الامثل لجميع موظفى الشركه من ايمانى الشديد بأن كل فرد منا يوجد لديه الكثير من الطاقات تحتاج فقط المكان والزمان والمثير الذى يخرجها لتفيد الشخص نفسه ومن حوله
ففى الشركات الكبيرة توجد قطاعات تسمىHuman Resources)HR ) الموارد البشريه والغرض من هذه القطاع توجيه الموظفين الى ما يناسبهم من اعمال طبقا واختبارات بسيطه سواء ذلك فى بدايه استلام العمل او حتى بعد فترة طبقا وقدرات الموظف + احتياجات العمل + الرغبه الشخصيه للموظف
اذا تم اجراء مسح ميدانى فى القطاعات المختلفة وفى المناطق فستجد ان نسبه البطاله بين العاملين كبيرة جدا
وستجد ايضا نسبه كبيرة من العاملين لايحبون عملهم الحالى ويفضلون تغييرة الى وظيفه اخرى
بالطبع هذا لا يعنى فوضى ولكنه لابد ان يتم بحرفيه عاليه
ونكمل فى مرة قادمه