اهلا و سهلا بالزملاء العاملين بأنابيب البترول و الزائرين ..........يمكنك التسجيل في المنتدي بالضغط علي كلمة تسجيل و يمكنك الضغط علي كلمة دخول إذا كنت عضوا معنا .................. مع خالص تحياتي
محمدسعدالديب
مجدى عبد التواب
أحمد أبو زكرى

منتدى خاص ولايتبع ادارة الشركة والاشراف خاص وكل ما يتم نشرة على مسئوليه صاحبه

دخول

لقد نسيت كلمة السر

المواضيع الأخيرة

» احدث وافضل برنامج مخازن وحسابات ويب ابليكيشن لكافة الانشطة التجارية
الخميس نوفمبر 06, 2014 9:50 am من طرف دهب ايلول

» الظلم والفساد المنتشر فى الشركه
الأربعاء أكتوبر 22, 2014 7:06 pm من طرف هيرو

» الى المهندس / محمد فتحى موسى
الجمعة أكتوبر 10, 2014 11:13 pm من طرف براء

» الى رئيس مجلس الادارة للأهميه
الأحد أغسطس 17, 2014 12:50 pm من طرف براء

» ممكن استفسار بعد اذنكم ضرووووووووري
الثلاثاء أغسطس 05, 2014 1:32 am من طرف أحمد جوده

» كل عام و انتم بخير
الثلاثاء يوليو 22, 2014 9:49 pm من طرف سعيد عبدالهادى

»  موقع وموقف منتدي انابيب البترول
الثلاثاء يوليو 01, 2014 10:38 pm من طرف محمد سعد

» صندوق الزماله كلاكيت تانى مره
الثلاثاء مايو 13, 2014 1:36 am من طرف مجدى عبد التواب سيد أحمد

» الى رئيس مجلس الادارة للأهميه القصوى
الإثنين مايو 05, 2014 8:28 pm من طرف براء

الادارة

   
     نتمنى ان نكون عند حسن ظن الجميع

25 يناير أعاد  الحرية لمصر
 
            

المتواجدون الآن ؟

ككل هناك 2 عُضو متصل حالياً :: 0 عضو مُسجل, 0 عُضو مُختفي و 2 زائر

لا أحد


أكبر عدد للأعضاء المتواجدين في هذا المنتدى في نفس الوقت كان 131 بتاريخ السبت مايو 21, 2016 9:48 pm

تدفق ال RSS


Yahoo! 
MSN 
AOL 
Netvibes 
Bloglines 

استضافه موقع اقلاع سوفت

جميع الحقوق محفوظه
لمنتدى العاملين بشركه أنابيب البترول
2011-2010

    شــكــوى النــوبتجييـــــن

    شاطر

    aboumariam

    عدد المساهمات : 3
    السمعه : 0
    تاريخ التسجيل : 01/05/2010

    شــكــوى النــوبتجييـــــن

    مُساهمة من طرف aboumariam في الإثنين أكتوبر 24, 2011 5:18 pm

    السيد المهندس / رئيس مجلس الادارة
    تحية طيبة وبعد
    نشكو إليكم العاملين المكلفين بالنوبتجيات من ثقل نظام النوبتجية وذلك لبعض الاسباب التالية :
    1) المدير النوبتجى الذى يتسلم مهام النوبتجية فى ايام العمل الرسمية الساعة 15 يستمر بالعمل 16 ساعة حتى الساعة 8 صباحاً ويأخذ اليوم التالى للنوبتجية فقط 8 ساعات راحة وبالتالى يوجد 8 ساعات لا يعوض عنها النوبتجى
    2)المدير النوبتجية الذى يتسلم النوبتجية يوم الخميس يستمر فى العمل بعد الساعة 15 حتى الساعة 8 صباحاً ولا يأخذ أى راحات ويعوض عن ذلك ب 20 جنيه 20 جنيه 20 جنيه زيادة عن قيمة النوبتجية
    3)المدير النوبتجية الذى يتسلم النوبتجية يوم الجمعة يستمر فى العمل 24 ساعة ولا ياخذ أى راحات ويعوض عن ذلك ب40 جنيه 40 جنيه 40 جنيه
    لذلك نرجو من سيادتكم بتعديل نظام النوبتجية بما يتناسب مع راحة العاملين ولسيادتكم جزيل الشكر


    M.mon3em

    عدد المساهمات : 6
    السمعه : 0
    تاريخ التسجيل : 08/07/2009

    رد: شــكــوى النــوبتجييـــــن

    مُساهمة من طرف M.mon3em في الإثنين أكتوبر 24, 2011 7:07 pm

    والله كلام حضرتك مظبوط - ولو اتحسبت من ناحية تانيه هاتلاقي لو مثلا عامل وردية هايطبق 3 ورادي ( اللى هما 24 ساعه زي النوبتجي ) هاياخد عليها بدل وردية (30 × 3= 90 جنيه + بدل وجبه عن ورديتين ب 30 جنيه لكل وجبة 15 يعني مجموع ال 24 ساعه بالنسبه ليه 120 ) وانت كنوبتجي بتاخد 100 - بيهيألي كان المفروض النوبتجيين يكون ليهم زيادة زي ما الورادي زادت ... ولا ايه

    المهندس

    عدد المساهمات : 8
    السمعه : 0
    تاريخ التسجيل : 30/03/2010

    رد: شــكــوى النــوبتجييـــــن

    مُساهمة من طرف المهندس في الإثنين أكتوبر 24, 2011 9:03 pm

    يا رايت تكون المشكلة مادية المشكلة ان وضع المهندس النوبتجى اصبحت سيئة فالغرفة لاتليق بمهندس هو المسؤل الاول عن العمل بعد مواعيد العمل الرسمية -غرفة بدون حمام -سرير ومكتب ودلاوب
    كيف يعقل هذا بعد ان كانت غرفة النوبتجية مذودة بحمام مستقل ومكتب لاستقبال العاملين وامسئولين من الشركات العاملة بالمنطقة الجغرافيةاو المحافظة اوالحى او اى زائر بعد مواعيد العمل الرسمية
    وبالرغم من وضوح طلب السادة المهندين بالعودة الى نظام النوبتجية المطبق قديم وتوفير مكان مناسب ولائق بمكانة المهندس النوبتجى
    فلا تزال الوعود هو اقصى ما يتم الحصول علية

    M.mon3em

    عدد المساهمات : 6
    السمعه : 0
    تاريخ التسجيل : 08/07/2009

    رد: شــكــوى النــوبتجييـــــن

    مُساهمة من طرف M.mon3em في الإثنين أكتوبر 24, 2011 10:51 pm

    المهندس كتب:يا رايت تكون المشكلة مادية المشكلة ان وضع المهندس النوبتجى اصبحت سيئة فالغرفة لاتليق بمهندس هو المسؤل الاول عن العمل بعد مواعيد العمل الرسمية -غرفة بدون حمام -سرير ومكتب ودلاوب
    كيف يعقل هذا بعد ان كانت غرفة النوبتجية مذودة بحمام مستقل ومكتب لاستقبال العاملين وامسئولين من الشركات العاملة بالمنطقة الجغرافيةاو المحافظة اوالحى او اى زائر بعد مواعيد العمل الرسمية
    وبالرغم من وضوح طلب السادة المهندين بالعودة الى نظام النوبتجية المطبق قديم وتوفير مكان مناسب ولائق بمكانة المهندس النوبتجى
    فلا تزال الوعود هو اقصى ما يتم الحصول علية

    والله كلام حضرتك مظبوط مليون في الميه - المعاناة دي كلنا بنقابلها فعلا

    nesta
    عضو بدرجة (ملاحظ )
    عضو بدرجة (ملاحظ )

    عدد المساهمات : 17
    السمعه : 1
    تاريخ التسجيل : 13/09/2011

    رد: شــكــوى النــوبتجييـــــن

    مُساهمة من طرف nesta في الثلاثاء أكتوبر 25, 2011 2:39 am

    كلام صحيح 100% مهو مش معقول الواحد يشتغل يوم الجمعة اللى هو اجازة رسمية لمدة 24 ساعة وفى النهاية القصة كلها ترسى على 40 جنيه ..ده الواحد بيجيب فطار وغدا وعشاء بتمن يمكن ضعف الرقم ده وضيف على كدة مفيش راحة
    حراااااااااااااااااااااام اللى بيحصل ده
    نناشد السيد رئيس مجلس الادارة بزيادة بدل النوبتجية والتعويض ببدل ساعات اضافية على الاقل خالص يبقى زينا زى القاهرة لنتكرير البترول

    M.mon3em

    عدد المساهمات : 6
    السمعه : 0
    تاريخ التسجيل : 08/07/2009

    رد: شــكــوى النــوبتجييـــــن

    مُساهمة من طرف M.mon3em في الثلاثاء أكتوبر 25, 2011 8:46 pm

    الله يفعل ما يريد ! نأمل ان يكون هناك أي رد فعل ايجابي ... والله المستعان

    nesta
    عضو بدرجة (ملاحظ )
    عضو بدرجة (ملاحظ )

    عدد المساهمات : 17
    السمعه : 1
    تاريخ التسجيل : 13/09/2011

    رد: شــكــوى النــوبتجييـــــن

    مُساهمة من طرف nesta في الثلاثاء أكتوبر 25, 2011 10:25 pm

    المشكلة اننا اتكلمنا فى موضوع النوبتجية ده كذا مرة مع المسئولين وكل مرة يقولوا حاضر وهنشوف الموضوع ده وفى النهاية المحصلة بصفر
    رغم انو طلب بسيط ومش هيكلف الشركة حاجة الا انهم غير مهتمين بيه
    مش عارف ليه دايما بحس المسئولين اخر حاجة بيفكروا فيها هى مصلحة العاملين

    aboumariam

    عدد المساهمات : 3
    السمعه : 0
    تاريخ التسجيل : 01/05/2010

    رد: شــكــوى النــوبتجييـــــن

    مُساهمة من طرف aboumariam في الأربعاء أكتوبر 26, 2011 10:54 am

    والله يبقى الواحد ناعى الهم من النوبتجية للنوبتجية والاجازات بتاعتى خلصت لانى باخذ أجازة علطول بعد نوبتجية الجمعة لان الواحد شغال طوال الاسبوع لحد الخميس وياخد الجمعة نوبتجية يروح السبت على الساعة 10 ياخذ السبت كله نوم وبعدين يروح الاحد شغل عادى ويكمل الاسبوع يعنى شغل اسبوعين متواصل بدون راحة
    ياريت يشوفوا حللللللللل
    avatar
    زائر
    زائر

    رد: شــكــوى النــوبتجييـــــن

    مُساهمة من طرف زائر في الأربعاء أكتوبر 26, 2011 2:52 pm

    هما يعنى بيشتغلو ايه التعبان فيكم يعتذر عنها والله متقدروش تسيبوها دى سبوبه حلوه بلاش افتراء غيركم مش لاقى شغل مش نوبتجيه احمدوا ربنا واكلين نايمين قاعدين فى حكاوى القهاوى وبتاخذو بدل عنها يا عالم احمدو ربنا فى ايه طب اى واحد يقولى مهام هذه الوظيفة علشان ياخذ كل البدلات دى انا مستعد اخذ نصف الشهر واخذ كل البدلات دى لوحدها مرتب تانى طب سيبوها لغيركم فيه فكرة وكمان تقلل البطالة فى البلد نجيب ناس نمرنهم على النوبتجية ويقبضوا بدل النوبتجيه بس كل محطه 4 ياخدوا بدلات الشهر والله راح يحضر للشركه الاف يطلبوا الوظيفة دى ناس لا تحمد المولى

    المهندس

    عدد المساهمات : 8
    السمعه : 0
    تاريخ التسجيل : 30/03/2010

    رد: شــكــوى النــوبتجييـــــن

    مُساهمة من طرف المهندس في الأربعاء أكتوبر 26, 2011 8:34 pm

    سيدى الفاضل اعمال النوبتجية تتم بتكليف بقرار من السيد المهندس/ رئيس مجلس الادارة ولا يمكن رفض التكليف وكما وضحنا فنحن على استعداد لتنازل عن البدل بالكامل والقيام باعمال النوبتجية ولكن من خلال مكان مناسب لوضع مهندس مسئول عن الشركة بعد مواعيد العمل الرسمية اما فيما يتعلق بأعمال النوبتجة فهناك منشور من الهيئة محدد به واجبات ومهام واعمال النوبتجية ويمكن لسيادتكم الاطلاع علية بالادارية

    nesta
    عضو بدرجة (ملاحظ )
    عضو بدرجة (ملاحظ )

    عدد المساهمات : 17
    السمعه : 1
    تاريخ التسجيل : 13/09/2011

    رد: شــكــوى النــوبتجييـــــن

    مُساهمة من طرف nesta في الجمعة أكتوبر 28, 2011 2:13 pm

    انا عايز اعرف هى الشركة هتخسر ايه لو حلت مشكلة النوبتجية دى او المشاكل البسيطة بتاعة العاملين بالشركة ؟؟؟؟
    هو احنا ليه دايما بنصعبها على نفسنا ومبنتحركش غير لما يحصل مشكلة
    والله يا جماعة حل المشاكل البسيطة دى بيرفع من الروح المعنوية للعاملين جدا وبدون ميكلف الشركة اى خساير بالعكس حاجة زى دى بتحبب الناس فى شغلها وبتخليهم يجتدهوا اكتر فى عملهم

    M.mon3em

    عدد المساهمات : 6
    السمعه : 0
    تاريخ التسجيل : 08/07/2009

    رد: شــكــوى النــوبتجييـــــن

    مُساهمة من طرف M.mon3em في الأحد أكتوبر 30, 2011 11:06 pm

    ياريت وربنا يقدم اللى فيه الخير

      الوقت/التاريخ الآن هو الإثنين يونيو 25, 2018 12:14 am